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KFZ-Mechatroniker (m/w/d) - Standort Northeim

Die Ferronordic GmbH ist seit 2020 in Deutschland ein verlässlicher Partner für alle Belange rund um Trucks von Volvo und Renault. Gegründet wurde Ferronordic 2010 von ehemaligen Volvo Mitarbeitern. Seitdem erlebt Ferronordic ein starkes Wachstum. Heute hat das Unternehmen mehr als 400 Mitarbeiter an über 20 Standorten in Deutschland. Seit 2022 ist die Ferronordic GmbH außerdem verantwortungsvoller Vertriebspartner von Sandvik Mobiles, einem Hersteller mobiler Brech- und Siebanlagen.

Die beiden Hauptgeschäftsbereiche sind LKW inkl. E-Mobility (Verkauf von Neu- und Gebraucht-Fahrzeugen , Teilen und Service) und Baumaschinen (Verkauf von Maschinen, Teilen und Service).

Northeim
Ort:
Vollzeit
Beschäftigungsart:
unbefristet
Beschäftigungsdauer:
Reisetätigkeit:

Wir suchen für unseren Standort in Northeim zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

KFZ-Mechatroniker (m/w/d)

Ihre Aufgaben: 

  • Instandsetzungsarbeiten sowie Kundendienst- und Wartungsarbeiten
  • Neufahrzeugausrüstung sowie Einbau- bzw. Nachrüstungsarbeiten
  • Durchführung vorgeschriebener Prüf- und Diagnosetätigkeiten
  • Aufgaben in den Bereichen Klimaanlagen, Kühlaggregate, Hydraulik, Pneumatik und Elektrik
  • Einsätze im Rahmen von Rufbereitschafts- und Notdienst
  • Sonder- und Projektaufgaben
  • Ordnungsgemäße Dokumentation aller erfolgten Arbeiten an Aufträgen
  • Sicherstellung der Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz
  • Einhaltung der Sicherheitsrichtlinien am Arbeitsplatz
  • Einhaltung der betrieblichen und gesetzlichen Umweltschutzbestimmungen

Ihr Profil: 

  • Abgeschlossene kfz-/nfz-technische Ausbildung
  • Selbstständige Arbeitsweise, hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
  • Gute Kontakt- und Teamfähigkeit
  • Gute IT-Kenntnisse
  • Idealerweise grundlegende Englischkenntnisse
  • Notdienstbereitschaft

Das bieten wir Ihnen:

  • Ein attraktives Vergütungsmodell mit fairen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Pluxee Benefits-Karte mit monatlicher Aufladung
  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • Ein motiviertes Team mit Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln
  • Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Mitarbeiter)


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